Benefits and Compensation

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Benefits and Compensation

Inhalte zum Thema Benefits and Compensation

5 Experten

1 Unternehmen

52 Publikationen

39 Veranstaltungen

Dr. Heinz-Peter Kieser

DE, Walldürn-Hornbach

Inhaber

Vergütungsberatung - Managementberatung Dr. Finkenrath Dr. Kieser und Partner

Publikationen: 123

Veranstaltungen: 15

Aufrufe seit 12/2004: 81685
Aufrufe letzte 30 Tage: 103

Premium

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 02/2006: 17343
Aufrufe letzte 30 Tage: 16

Thomas Kaufmann

DE, Duisburg

Geschäftsführer

DHK Gesellschaft für betriebliche Altersversorgung mbH

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 2

Aufrufe seit 10/2006: 14231
Aufrufe letzte 30 Tage: 33

Guido Hakenes

DE, Karlsruhe

EMEA Benefits Program Manager

SAP AG

Publikationen: 1

Veranstaltungen: 7

Aufrufe seit 07/2006: 1935
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Gernot Plodeck

DE, Augsburg

Geschäftsführer der execcon Unternehmensberatung

execcon Unternehmensberatung

Publikationen: 1

Aufrufe seit 12/2009: 5115
Aufrufe letzte 30 Tage: 8

CT Global Consulting

Deutschland, Burgthann

Experten: 1

Aufrufe seit 07/2003: 1195
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Human Resource Management:

Human Resource Management:

Lehrbuch für Bachelor und Master

Autor: Jens Rowold

Das Lehrbuch bereitet BA- und MA-Studierende auf die Personalpraxis in Unternehmen vor. Schwerpunkt ist...

Buch: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 6

€ 24,99

Premium
Leistungsorientierte Bezahlung im öffentlichen Dienst

Leistungsorientierte Bezahlung im öffentlichen Dienst

Eine unlösbare Aufgabe - Schnelleinstieg

Leistungsorientierte Bezahlung im öffentlichen Dienst - eine unlösbare Aufgabe? Nicht mit dem...

Buch: 2007

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

€ 39,79

Erfolgreiche Mitarbeiterbindung (

Erfolgreiche Mitarbeiterbindung ("Retention Management")

Arbeitgeberattraktivität erhöhen, Mitarbeiter motivieren, Wertsteigerungen messen

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Beitrag: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

€ 69,--

Ziele vereinbaren

Ziele vereinbaren

MbO fördert Leistung und Motivation der Mitarbeiter

Beitrag: 2007

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

180 Ideen für Mitarbeiter-Bindung, für höhere Arbeitgeberattraktivität und geringere ungewollte Fluktuation

180 Ideen für Mitarbeiter-Bindung, für höhere Arbeitgeberattraktivität und geringere ungewollte Fluktuation

Zum Weiterdenken, Anpassen und Ergänzen

Es empfiehlt sich ein sinnvoller und zielgerichteter Einsatz der unternehmerischen Bindungsleistungen....

Beitrag: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Provisionskontrolle für Makler und Finanzdienstleister

Provisionskontrolle für Makler und Finanzdienstleister

Wie sind Provisionserwartung und Provisionsanspruch laufend zu kontrollieren?

Autoren: Bertram Strätz, Nicola Strätz

Makler und Vermittler möchten die Höhe der zu erwartenden Provision laufend kontrollieren. Die...

Beitrag: 2016

Aufrufe letzte 30 Tage: 9

VIVA now!® - (2) Vorteile en détail

VIVA now!® - (2) Vorteile en détail

das Variable Interaktive Vergütungs- und Anreizsystem auf Basis des Modells der Zieloptimierung

Inhalt   VIVA now!® - Die Evolution   VIVA now!® - Das einzigartige Anreizsystem...

Firmeninformation: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Zielvereinbarungen

Zielvereinbarungen

Autor: Dr. iur. Reinhold Mauer

Beitrag: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Motivation ist Chefsache!

Motivation ist Chefsache!

Was Führungskräfte über moderne Mitarbeitermotivation wissen müssen

Autor: Dipl.-Psych. Rolf Schmiel

In seinem neusten Ratgeber analysiert Rolf Schmiel die  Rolle der Führungskräfte bei...

Buch: 2012

Aufrufe letzte 30 Tage: 4

Ausgliederung von Pensionsverpflichtungen

Ausgliederung von Pensionsverpflichtungen

Autor: Thomas Kaufmann

Ausgliederung von Pensionsverpflichtungen Getrieben durch die Bewertungen von Banken gemäß Basel...

Firmeninformation: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

Moderne Vergütungs- und Anreizsysteme  -  Entlohnungsmodelle für Angestellte, Verkäufer und Führungskräfte

Moderne Vergütungs- und Anreizsysteme - Entlohnungsmodelle für Angestellte, Verkäufer und Führungskräfte, Seminar

Referent: Dr. rer. pol. Heinz-Peter Kieser

Moderne Vergütungs- und Anreizsysteme - Entlohnungsmodelle für Angestellte, Verkäufer und...

Aufrufe letzte 30 Tage: 10

€ 560,--

Vergütung im Außen- und Innendienst  -  Anreize schaffen – Leistung belohnen – Erträge sichern

Vergütung im Außen- und Innendienst - Anreize schaffen – Leistung belohnen – Erträge sichern, Seminar

Referent: Dr. rer. pol. Heinz-Peter Kieser

Vergütung im Außen- und Innendienst - Anreize schaffen – Leistung belohnen –...

Aufrufe letzte 30 Tage: 8

€ 590,--

Innovative Vergütung für angestellte Mitarbeiter und Führungskräfte

Innovative Vergütung für angestellte Mitarbeiter und Führungskräfte, Seminar

Referent: Dr. rer. pol. Heinz-Peter Kieser

Innovative Vergütung für angestellte Mitarbeiter und Führungskräfte Der Aufbau...

Aufrufe letzte 30 Tage: 12

Abrechnung von variablen Vergütungen, Provisionen und Zielvereinbarungen

Abrechnung von variablen Vergütungen, Provisionen und Zielvereinbarungen, Webinar

Referent: Bertram Strätz

Vertriebsexperten zeigen LIVE die Schritte vom Antrag bis zur Abrechnung: Interessenten, Kunden,...

Aufrufe letzte 30 Tage: 29