THREE INTERCULTURAL RESEARCH CASES

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

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LEITKULTUR

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

Leitkultur Kräftefelder-Dynamik in Deutschland und international

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FAST TRACK INTERCULTURAL EXPERTISE

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

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Die Reise des Herrn Schmidt

Als Führungskraft Veränderungen erfolgreich umsetzen

Autor: Dr. Karin Stumpf

Die meisten Bücher zum Thema Change Management fokussieren sich auf Methoden, statt...

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INTERKULTURELLES MANAGEMENT

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

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GLOBALES MANAGEMENT UNTER INTERKULTURELLEM UND TRANSKULTURELLEM BLICKWINKEL

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

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Optimale Organisation des Transfer Pricing als Risiko Management Programm

8. aktualisierte Auflage 2015

Autor: Dipl.-Kfm. Karl Wündisch

Gegenstand des Leitfadens ist die Entwicklung einer zentralen Ordnungsfunktion, die mit weltweiter...

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INTERCULTURAL COMPETENCE AT A GLANCE

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

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Mit Employability den eigenen Marktwert steigern

Wie Veränderungen vorhergesehen und genutzt werden können

Employability hilft Arbeitnehmern in vielen Bereichen. Konkret geht es darum zu erkennen, wo die...

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Change ist doof!

Warum sich Menschen gegen Veränderungen wehren!

Autor: Dipl.-Hdl. Rainer Krumm

Nahezu jedes Unternehmen befindet sich in Veränderungsprozessen – oder sollte sich dort...

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