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Die Schlüsselposition für eine erfolgreiche Digitalisierungsstrategie
Autor: Dipl.-Wirtsch.-Jur. Friedrich Freiherr von Boeselager
Dieses Buch gibt Unternehmen ein Rahmenwerk zur Etablierung eines Chief Digital Officers (CDO) an die Hand....
Buch: 2018
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Autor: Frederic Laloux
Eines der wichtigsten Werke zur Organisationsentwicklung der letzten Jahre. Ein Leitfaden zur...
Buch: 2015
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€ 39,80
Viele Unternehmen leiden an "chronischen" Schmerzen
Autor: lic. oec. HSG Andreas D. Baumann, (MA)
Ein periodischer Fitness-Check des ganzen oder von Teilbereichen des Unternehmens kann chronische...
Beitrag: 2013
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Transparenz ist für alles die Voraussetzung
Was ich nicht sehe, kann ich nicht ändern
Autor: Klaus Steinseifer
Honorarfrei bei Übernahme mit der Bitte um ein Belegexemplar. Weitere Informationen finden Sie...
Aufsatz: 2012
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Es gibt keine einfachen Rezepte – Weiterdenken hilft: Change Management & Organisationsentwicklung
Mit Veränderungsprozessen umzugehen, gehört zu den herausragenden Aufgaben im Management....
Pressemitteilung: 2011
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Die Nachhaltigkeit von Turnaround-Konzepten sicherstellen
Ein Change Management-Ansatz.
Autor: Dr. rer. pol. Peter C. Ansorge, Certified Management Consultant/BDU
Insolvenzverwalter konzedieren in persönlichen Gesprächen durchaus kurzfristig zu erzielende...
Beitrag: 2011
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Autor: Johannes Heimes
Personalie Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, CallCenterProfi.
Pressemitteilung: 2010
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Organisatiosdiagnostik im NonProfit-Sektor
Eine empirische Studie zu organisationalerIdentifikation, Leistung, Accountability undSpiritualität in christlichen Organisationen
Autor: Dipl.-Psych. Hans-Jochen Müller
Organisationsdiagnostik ist der Ausgangspunkt für jede strategische Entwicklung. Die Idee, gezielte...
Buch: 2009
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€ 59,--
VeRÄNDERungsmanagement in Organisationen. Implikationen für die Personalentwicklung.
Autor: Prof. Dr. Sabine Lederle
Aufsatz: 2009
Aufrufe letzte 30 Tage: 3