SUCHE
Personalentwicklung (PE) basiert auf den Leitsätzen der Unternehmensstrategie und Personalpolitik und ist als Basis der gesamten Organisationsentwicklung (OE) von entscheidender Bedeutung. Gelungene Personalentwicklung ist messbar. Zu den Hauptaufgaben zählen:
Gelungene Personlentwicklung ist durch die unternehmerische Richtung (Business Mission) sowie Unternehmensziele gesteuert und unterstützt diese mittel- und langfristig. Instrumente der Personalentwicklung sind derzeit z.B.:
Personalentwicklung versteht sich als ein Baustein der Organisationsentwicklung, grenzt sich aber insofern ab, als dass Organisationsentwicklung (Change Management) erstrangig auf die Unternehmensstrukturen zielt und diese dauerhaft verändert.
Special: Die Qualifikationsmatrix: Ein wertvolles Tool auch im Startup?
Special: Höflichkeit gegen Stress – bedachte Strategien für kluge Entscheidungen
Special: Personalentwicklung als Benefit: Weiterentwicklung statt Obstkorb!
DE, Freiburg
Geschäftsführer
Coachingbüro Huber & Partner Coaching, Organisationsentwicklung, Coachingausbildungen
Publikationen: 5
Veranstaltungen: 5
Aufrufe seit 11/2004: 77068
Aufrufe letzte 30 Tage: 109
Publikationen: 21
Veranstaltungen: 11
Aufrufe seit 03/2003: 36618
Aufrufe letzte 30 Tage: 26
Dr. Wolfgang Schröder, Diplom-Kaufmann
DE, Meinerzhagen
Berater, Trainer, Coach
Dr. Wolfgang Schröder Personal-Systeme
Publikationen: 41
Veranstaltungen: 1
Aufrufe seit 08/2007: 62109
Aufrufe letzte 30 Tage: 118
Publikationen: 10
Veranstaltungen: 3
Aufrufe seit 09/2007: 91996
Aufrufe letzte 30 Tage: 137
Publikationen: 16
Veranstaltungen: 25
Aufrufe seit 09/2005: 27938
Aufrufe letzte 30 Tage: 45
DE, Speyer
Geschäftsführer, Berater, Coach
JP-Consulting & Training GmbH Organisations-, Management- und Teamentwicklung
Publikationen: 3
Veranstaltungen: 10
Aufrufe seit 06/2005: 11521
Aufrufe letzte 30 Tage: 47
DE, Mühlhausen
Geschäftsführerin
Cardo-Conversio GmbH Managementberatung
Veranstaltungen: 9
Aufrufe seit 03/2010: 37557
Aufrufe letzte 30 Tage: 89
DE, Flensburg
Institutsleiter
Fachhochschule Flensburg IKM Institut für Kommunikation und gelebtes Marketing
Publikationen: 6
Aufrufe seit 06/2004: 2669
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
Publikationen: 4
Veranstaltungen: 4
Aufrufe seit 11/2007: 5426
Aufrufe letzte 30 Tage: 8
Publikationen: 10
Veranstaltungen: 2
Aufrufe seit 11/2004: 30361
Aufrufe letzte 30 Tage: 42
ICO Institut für Coaching und Organisationsberatung
Deutschland, Augsburg
Das Institut für Coaching und Organisationsberatung ist eine Ausgründung aus dem Lehrstuhl...
Experten: 5
Publikationen: 8
Veranstaltungen: 40
Aufrufe seit 04/2011: 48342
Aufrufe letzte 30 Tage: 56
Experten: 1
Publikationen: 1
Aufrufe seit 09/2007: 267854
Aufrufe letzte 30 Tage: 492
German Speakers Association e.V.
Deutschland, München
We connect experts worldwide - to do business! Die German Speakers Association (GSA) ist der...
Experten: 35
Veranstaltungen: 10
Aufrufe seit 12/2005: 53179
Aufrufe letzte 30 Tage: 93
Publikationen: 13
Aufrufe seit 02/2009: 7011
Aufrufe letzte 30 Tage: 11
Deutschland, Herne
Die Zielsetzung von Konhardt & Partner ist es, die Anforderungen im Personalwesen des Kunden abzudecken....
Experten: 1
Veranstaltungen: 16
Aufrufe seit 01/2006: 9025
Aufrufe letzte 30 Tage: 14
JP-Consulting & Training GmbH Organisations-, Management- und Teamentwicklung
Deutschland, Speyer
Unsere Leistungsfelder sind Neuausrichtung und Change Management Führung in der...
Experten: 1
Publikationen: 2
Veranstaltungen: 13
Aufrufe seit 01/1900: 9764
Aufrufe letzte 30 Tage: 17
Aufrufe seit 02/2009: 5773
Aufrufe letzte 30 Tage: 18
Kontrast Personalberatung GmbH
Deutschland, Hamburg
Kontrast Consulting GmbH Wir sind ein 1993 gegründetes Unternehmen mit den...
Publikationen: 1
Aufrufe seit 09/2014: 6041
Aufrufe letzte 30 Tage: 16
FORUM · Institut für Management GmbH
Deutschland, Heidelberg
FORUM Institut - Wir bilden weiter. Wir unterstützen seit über 40 Jahren Fach- und...
Experten: 7
Publikationen: 1
Veranstaltungen: 3227
Aufrufe seit 08/2003: 190278
Aufrufe letzte 30 Tage: 105
Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber
Band 3: Handbuch Personalbindung
Autoren: Reiner Bröckermann, Prof. Werner Pepels
Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das...
Buch: 2013
Aufrufe letzte 30 Tage: 17
€ 54,--
Zeitarbeit - Chancen - Erfahrungen - Herausforderungen
Autoren: Prof. Dr. Markus Oliver-Schwaab, Dipl.-Betriebsw. (FH) Ariane Durian
Die zweite Auflage des Buches Zeitarbeit - Chancen - Erfahrungen - Herausforderungen", welches von...
Buch: 2017
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
€ 39,90
Wie Unternehmen Langeweile und Leerlauf vermeiden
Autor: lic. oec. HSG Philippe Rothlin
Langeweile am Arbeitsplatz ist ein ernstes Problem für Betroffene und deren Unternehmen. Das...
Buch: 2008
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
€ 19,90
Demografie-Management in der Praxis
Mit der Psychologie des Alterns wettbewerbsfähig bleiben
Autor: Susanne Schuett
Sechs konkrete Schritte für ein erfolgreiches Demografie-Management Basiert...
Buch: 2014
Aufrufe letzte 30 Tage: 5
€ 39,99
Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber
Band 1: Handbuch Personalgewinnung
Autoren: Prof. Werner Pepels, Reiner Bröckermann
Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das...
Buch: 2013
Aufrufe letzte 30 Tage: 9
€ 49,--
Effektive Steuerung der Personalentwicklung
Unter Bildungscontrolling versteht man die regelmäßige Planung, Steuerung und Kontrolle von...
Buch: 2009
Aufrufe letzte 30 Tage: 27
€ 68,--
Unternehmerische Herausforderungen zu Beginn des demografischen Einbruchs
Autoren: Dr. Robert Helmrich, Lutz Bellmann
In einigen Branchen ist der Fachkräftemangel bereits spürbar. Die demografische Entwicklung...
Buch: 2013
Aufrufe letzte 30 Tage: 6
€ 31,90
Vorgestellt : Der Myers-Briggs-Type-Indicator (M.B.T.I.)
MBTI: Ein Instrument für die Personal- und Organisationsentwicklung
Autor: Henric Seeboth, LL.M.
MBTI: Ein valides Instrument für die Personal- und Organisationsentwicklung MBTI ist ein weltweit...
Beitrag: 2006
Aufrufe letzte 30 Tage: 21
Bildungscontrolling - Erfolg messbar machen
Leitfaden für die Bildungspraxis
Autor: Dipl.-Soz. Dieter Stößel
Mit einem effizienten Bildungscontrolling kann der Beitrag betrieblicher Weiterbildung zum...
Buch: 2009
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 17,90
Inhouse Mentoring-Programme planen & koordinieren, Seminar
Referent: Eleonore Wall
Personalentwickler, die intern Mentoring-Programme planen oder umsetzen tauschen sich auf hohem Niveau aus....
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
€ 1,49
Inspirationswerkstatt, Veranstaltungsreihe
Referent: Mag. Elvira Schrittwieser
UNFREEZING - DAS INSPIRATIONSPROGRAMM© undogmatisch, pragmatisch, passgenau, - anregend und...
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Ausbildung zum "Qualitäts-Coach Kommunikation", Ausbildung / Lehrgang
Referent: Prof. Dr. Gerdamarie S. Schmitz
Gelungene Kommunikation ist die Basis aller erfolgreichen Geschäftsprozesse Die Grundvoraussetzung...
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
kostenlos: "E-Learning – und alle machen mit" - 1. Live Web Woche der FCT Akademie für innovatives Lernen GmbH, Veranstaltungsreihe
Kostenloses einstündiges Live-Web-Training 1. Live Web Woche der FCT Akademie für innovatives...
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
Action Learning - Lernlandschaften im Management, Workshop
Referent: Prof. Dr. phil. Bernhard Hauser
Action Learning ist eine hoch wirksame Methode des Erfahrungslernens in Organisationen....
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
Geschäftlicher Erfolg mit E-learning, Workshop
Referent: Prof. Dr. phil. Erich Behrendt
Erfolgreiche langfristige Geschäftsmodelle sind auch mit mediengestützten Lernformen möglich....
Aufrufe letzte 30 Tage: 3
€ 350,--
Curriculum Leaders Lab, Seminar
Referenten: Kirsten Meynerts-Stiller, Dr. Christoph Rohloff
Vom Konsumenten zum Produzenten des Lernens. Ein dynamisches...
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
Inhouse Mentee-Schulung: Mentoring erfolgreich gestalten, Seminar
Referent: Eleonore Wall
Förderung von Mentees bildet das Herzstück eines erfolgreichen Mentorings. Der Nutzen für...
Aufrufe letzte 30 Tage: 4
€ 1.500,--
New Leadership - Führung in der VUCA-Welt, Workshop
Referent: Dr. Constantin Sander
Die Herausforderungen an Führungskräfte unterliegen derzeit einem starken Wandel. Das klassische...
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
DGFP Professionalisierungsprogramm 1. Ebene: Personalleiter/-in, Seminar
DGFP Professionalisierungsprogramm: Personalleiter/-in Zielsetzung Das DGFP...
Aufrufe letzte 30 Tage: 1
€ 7.790,--